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El diseño actual del programa de Maestría en Gestión en el Desarrollo

El diseño actual del programa de Maestría en Gestión en el Desarrollo está en su tercer año y está siendo coordinado por Steve Fisher. El objetivo del programa es eficaz desarrollo de la práctica y se ofrece como uno de los cinco días de talleres participativos sobre aspectos de la asignatura:

Siempre es interesante observar que los elementos del programa parecen más atractivas y relevantes para los estudiantes. A veces ellos pueden ser sorprendentes, tales como la preparación de una propuesta para un imaginario masculino Arrojar proyecto en Carlton. Utilizando el esquema que figura a continuación, en grupos de cuatro, cada uno escribió una sección de la propuesta.

Nosotros, a continuación, leer el documento en su conjunto como una sola descripción de la necesidad, la implementación del diseño y la intención de las salidas y los resultados. Esta fue la parte final de una jornada de aprendizaje sobre el tema de la la comunicación en los proyectos, especialmente, para atraer recursos para ellos. Fue una extraña experiencia edificante. He compilado la versión final en una página de documento de concepto.

Otra parte del programa que siempre resulta interesante es la innovación, centrándose en cuatro aspectos de la asignatura:

  • Marcos conceptuales (nuevas formas de pensar). Ejemplo: la inclusión Social
  • Mejoras en los procesos (nueva práctica). Ejemplo: Participativa de impacto diagramas/outcome mapping
  • El cambio técnico (nueva tecnología). Ejemplo: Uso de los móviles para fines de desarrollo
  • Cambio organizacional (nuevas maneras de organizar). Ejemplo: la empresa Social y social de las franquicias.

Tras el éxito con un enfoque de mercado para el aprendizaje en un evento para más de 100 participantes de agua y saneamiento en Melbourne el año pasado, hemos utilizado el mismo método para este trabajo. Una ventaja era que permitía a los estudiantes a moverse entre los sujetos a través de un período de una hora, aprender y contribuir a cada uno. Los resultados finales fueron impresionantes y voy a publicarlos en un blog en el futuro en el tema de la innovación.

Mi agradecimiento a la excelente y dinámico grupo de estudiantes de veinticuatro personas, representantes de diez países. Muchas gracias también a Maria Rodrigues por su apoyo a la investigación y a Ingrid Horton para el trabajo de diseño en el programa.

La comunidad reconoce la gente de las Primeras Naciones en cuyas tierras operamos. Somos conscientes de que esta tierra nunca fue terra nullius. Su tierra nunca fue cedido, entregado, comprado o vendido. Reconocemos continua conexión de los Aborígenes y los Isleños del Estrecho de Torres a su tierra, el idioma, las aguas, el cielo y la cultura. Pagamos a nuestros respeta a los Ancianos, el pasado, el presente y emergentes.