Liderazgo para el desarrollo social
LEADERSHIP
Trabajando con el Consejo de Desarrollo Social de Northern Rivers, Community Works ofrece una serie de sesiones de capacitación de medio día sobre Liderazgo para el Desarrollo Social. El programa cubre seis temas clave para los líderes en el campo del desarrollo social. Son prácticos y desafiantes, y proporcionan una mezcla de contenido de definición, herramientas y técnicas clave, estudios de casos y ejemplos.
Marcos de liderazgo para el desarrollo social
Esta sesión explora los marcos relevantes para el sector comunitario, evalúa sus pros y contras y trabaja con los participantes para llegar a un enfoque adecuado de liderazgo efectivo para el desarrollo social.
Hacer que las propuestas de financiación vuelen
¿Cómo podemos preparar propuestas poderosas que realmente capturen lo que queremos lograr y la diferencia que hará? Esta sesión proporciona conceptos, palabras, frases y métodos para lograr mejores propuestas.
Las múltiples caras de la participación comunitaria
La mayoría de las personas en el sector comunitario practican la participación comunitaria. Pero, ¿cómo podemos situar nuestra manera de hacer las cosas dentro de una comprensión más amplia del tema? Esta sesión explora la teoría y la práctica en torno a la forma en que los profesionales se relacionan con las comunidades.
¿Qué impacto es; cómo lo reconocemos cuando lo vemos?
¿Ha reflexionado alguna vez sobre los productos, los resultados, el seguimiento, la evaluación y el impacto? Todos los servicios, proyectos y programas deben mostrar lo que están logrando. Esta sesión define y describe el lenguaje de la evaluación de impacto y los enfoques para lograrlo.
Navegando por la empresa social
Una sesión para presentar los conceptos que subyacen a la empresa social y lo que la distingue de otras formas de pensar sobre proyectos, programas y servicios.
Escalado para el éxito
Una gran idea o un proyecto exitoso debe beneficiar a la gente en más de un lugar. Entonces, ¿cuáles son las opciones para lograrlo? Esta sesión considera enfoques para aumentar la escala del trabajo de una organización e introduce la franquicia social y un método.
A través de la serie, los participantes ganarán:
- Una visión general de cada tema, con límites y definiciones claramente definidos
- Conocimiento de las tensiones y desafíos clave en cada área temática
- Perspectivas y métodos pertinentes para su práctica
- Asesoramiento y opinión sobre enfoques efectivos en cada caso.